La gestione delle performance (performance management) è un pilastro del successo organizzativo, che implica la definizione di obiettivi chiari, il monitoraggio dei progressi e la…
L’insostenibile economia lineare, basata sull’esaurimento di risorse finite, sta rapidamente cedendo il passo a un nuovo modello, più resiliente: l’economia circolare. Questa trasformazione epocale, guidata…
Affrontare le complessità di fusioni, acquisizioni e vendite può essere un percorso stressante per tutte le persone coinvolte. Un elemento che frequentemente aggiunge un ulteriore…
In un’epoca definita dalla rapida ascesa dell’intelligenza artificiale generativa (Gen AI), le organizzazioni si trovano a fronteggiare un inedito scenario di incertezza riguardo alle competenze…
Le aziende familiari italiane, pilastro dell’economia nazionale, si trovano spesso a un bivio: crescere o preservare il controllo totale, rischiando di rimanere confinate entro i…
I big data rappresentano un potente strumento di marketing per strategie data-driven. Tuttavia, la complessità derivante da molteplici fonti e formati, elaborazione e analisi complesse,…
Per il top management di un’azienda ambiziosa, la crescita rappresenta l’obiettivo strategico primario. Nell’attuale scenario competitivo, l’identificazione di approcci innovativi ed efficaci per espandere l’organizzazione…
Il passaggio generazionale rappresenta una fase cruciale e inevitabile nella vita di ogni impresa familiare. In Italia, dove oltre il 90% delle aziende sono a…
Nel competitivo e raffinato settore del lusso, dove l’esperienza del cliente e la percezione del marchio rivestono un’importanza strategica, il Consiglio di Amministrazione (CdA) assume…
